为传达贯彻落实集团公司2019年经济工作会议精神,总结分析南通公司上半年总体经济运行情况,进一步明确下半年工作要求,推动年度经济社会发展目标任务全面实现,7月29日下午,南通公司在四楼会议室召开2019年经济工作会议。公司领导、机关部室经理助理以上人员、各全资、控股企业负责人和财务经理、部分参股企业派驻人员参加会议,会议由公司财务总监沈玉林主持。
首先,下属重点控参股企业以及公司财务部分别汇报了上半年企业总体财务状况、生产经营情况以及预算完成情况,并详细分析了企业生产经营中存在的问题以及采取的措施;各部室负责人根据年初计划汇报了上半年重点工作推进情况以及下半年的具体工作举措;分管领导在前期实地调研的基础上对各分管企业及分管部室上半年工作进行了点评并提出针对性建议,对下半年重点工作进行布置落实。2019年1-6月,南通公司实现营业收入7490万元,实现利润总额1173万元,均超过年初预算序时进度。
会上,南通公司党委委员、农发南通分公司总经理丁荣根全面传达了集团公司党委副书记、总经理胡兆辉在集团经济工作会议上所作的题为《聚焦聚力高质量 稳扎稳打抓落实 深入推进一流现代农业企业集团建设》的报告,重点对胡总报告中提出的“集团经济社会发展和工作推进中还存在的一些问题和不足”以及“推动集团高质量发展,做好六个方面工作”进行了认真解读。
南通公司党委书记、董事长、总经理严忠全面传达了集团公司党委书记、董事长魏红军在集团公司2019年经济工作会议上的讲话精神,重点对魏书记讲话中提出的“推进集团高质量发展,着力解决五个问题”以及“落实省委十三届六次全会精神,对做好下半年工作六点强调”进行了认真解读,并紧紧围绕集团经济工作会议精神,结合南通公司实际对下半年工作提出四个方面要求:一是咬紧年初目标任务不放松,要加强福地广场收购、党建共建、文明单位创建等重点工作推进;二是抓实主题教育不走样,要扎实开展好“牢记使命、不忘初心”主题教育活动,取得实效;三是研究转型升级不落伍,要在更高层面寻求企业转型、谋求业务升级,为公司发展创造广阔空间;四是强化团队建设不弱小,要加强员工培训培养,积极开展交流学习,努力发扬团队协作精神,推动企业文化建设。