滨淮敲响党员干部正风肃纪廉洁钟

滨淮农场有限公司党委、纪委聚焦中心任务，强化监督执纪问责，持之以恒正风肃纪反腐，一刻不停歇地推动全面从严治党向纵深发展，全公司政治生态持续优化，党风廉政建设群众满意度96%，群众对党员干部满意率达95%。
“抓党风廉政建设是本职，不抓是失职，抓不好是渎职。”这是全农场党委落实党风廉政建设主体责任形成的共识。紧抓主体责任这个“牛鼻子”不放松，从紧从严从实抓好巡视整改“后半篇文章”。目前，省委巡视移交的问题线索已全部查结，交办的14项清单，制定的32项整改措施已完成落实29项，销号率90%。
    “要注重抓早抓小，使红脸出汗成为常态；党纪处分、组织处理要经常使用，坚决把增量遏制住。”在年初召开的公司纪检督查工作会议上，正确运用监督执纪“四种常态”即短期抓与经常抓成为常态、小会讲与大会提成为常态、谈心与谈话成常态、个人汇报与组织工作成为常态，“四常态”成为公司纪检会议的亮点之一。
　　准确把握和运用“四种常态”，公司党委坚持正风反腐无禁区、全覆盖、零容忍，坚决减存量遏增量，始终保持惩治腐败的高压震慑。积极探索构建贿赂案件双向查处、行贿利益追缴机制，大力开展拆伞破网专项行动，从而推进不敢腐、不能腐、不想腐长效机制建设。
　　作风建设是一场攻坚战，更是一场持久战。致力巩固拓展作风建设成果，公司纪委与县纪检部门开展共建共创活动，持续深化“正风肃纪360”活动，持之以恒纠“四风”，大力提升服务效能，切实整治基层作风，着力打造“清风滨淮”品牌建设。实行巡视巡察系列制度，实现所有基层常规巡察全覆盖。扎实推进基层纪检监察员和小微权力清单制度，完善基层财务管理模式，使作风建设的硬仗打新的风范。