云台分公司工会全力推进职工文化建设

为不断提升企业职工队伍综合素质，增强干部职工文化自信，建设一支爱岗敬业、团结奉献、拼博创新的职工队伍。云台分公司工会从加强职工文化建设入手，通过“职工书屋”、“青蓝工程”等文化品牌，着力培育新型职工文化。

强化政治思想引领，坚定职工理想信念。云台分公司工会坚持把学习贯彻党的十九大、十九届二中、三中、四中、五中全会精神和习近平新时代中国特色社会主义思想作为工会重大的政治任务，做到“党有号召，工会有行动”，自觉承担起引导、教育职工听党话、跟党走的政治责任。通过组织开展“奋斗正当时、筑梦新时代”演讲赛、“书悦人生”读书品书赛、“平语近人”朗读赛等，向广大职工宣讲十九大精神和习近平治国理政思想，提高职工特别是青年员工的思想道德素质，坚定职工理想信念。

搭建职工教育平台，提高职工队伍素质。为使工会工作更好地围绕生产管理这个中心、服务经济建设大局，分公司工会通过开展“三夏”劳动竞赛、“三秋”劳动竞赛，参加农发公司农机技术比武等活动，不断提升职工的技能素质和技术水平；通过“青蓝工程”传、帮、带，让青年员工快速成长成才；通过搭建“职工书屋”，开展“书香工会”活动，引导职工学知识、学技能、增本领，推动“学习型企业、知识型员工”队伍建设。

优化各方资源，丰富职工精神文化生活。分公司工会通过持续抓好“职工之家”、“职工书屋”等阵地建设，丰富职工群众业余文化生活，推动精神文化权益职工共享。营造新时代学习劳模、学习工匠，争当劳模、争当工匠的社会新风尚。涌现了一批受到集团公司表彰的“创业模范”、“突出人才贡献奖”、首席农艺师，引导职工在服务企业、奉献社会中体现自身价值，书写辉煌人生。