新洋常态化抓好党风廉政建设

新年伊始，新洋农场有限公司不断提高党员干部廉洁自律意识，增强拒腐防变能力，推进全场党风廉政建设跨上新台阶。

警示教育常态化。开展经常性的警示教育活动，紧扣重要节日、重要节点，以反面典型为切入点，用身边的典型案例进行警示教育和警示提醒，打好廉政“预防针”，使党员干部不碰底线、不越红线，时刻保持清醒头脑。

责任落实常态化。严格落实“党政同责”、“一岗双责”，主要负责人履行好“第一责任人”职责，班子成员履行好“一岗双责”，层层签订党风廉政建设责任书，确保思想到位、责任到位，形成一级抓一级、层层抓落实的党风廉政建设工作机制，让“两个责任”制度化、规范化、常态化。

挺纪在前常态化。公司党委、纪委从“学纪”做起，吃透纪律和规矩的内涵，着力营造“把纪律和规矩挺在前面”的舆论氛围。扎紧扎密制度笼子，完内控制度务、财务管理规定等制度，坚持用制度管权、管事、管人，做守纪律讲规矩的榜样，始终保持勤政廉洁的本色，自觉维护党的形象。

监督检查常态化。健全和完善党风廉政监督制度，围绕党风廉政建设和农场公司中心工作安排，突出重点岗位、重点环节，坚持内部监督和社会监督并重，全方位加大党风廉政建设的监督、检查、考核和责任追究力度，确保取得工作实效。