为确保全面从严治党取得实效,近年来,新洋农场有限公司注重补短板、强弱项、重管理,从教育、管理、制度建设等方面入手,使得“不想腐、不能腐、不敢腐”贯穿党风廉政建设工作始终,进一步营造风清气正的政治生态。
增强“不想腐”的自觉。该公司切实加强党章党规党纪和法律知识学习教育,通过开展廉政党课、廉洁谈话、观看廉政警示片、实地开展警示教育等活动,让党员干部知敬畏、存戒惧、守底线,积极营造廉洁从业的良好氛围,使以清为美、以廉为荣的价值取向和清廉文化深入人心。坚持廉洁国企建设与公司转型发展同步对接、深度融合,推动清廉思想、清廉制度、清廉规则、清廉纪律、清廉文化,融入企业经营、改革发展全过程,努力打造与现代企业制度要求相适应的清廉国企。
扎牢“不能腐”的笼子。公司全面梳理经营和廉洁风险点,构建针对性强、科学适用的预警防控监督体系,进一步增强风险防控和妥善化解矛盾的能力,确保公司健康有序运营。修订完善党风廉政建设规章制度,把制度建设贯穿到各个领域,用制度管权管事管人。严格执行领导干部述职述廉、重大事项报告、约谈函询等制度,进一步落实主体责任,强化监管,从源头上防止违纪违规问题的发生。
强化“不敢腐”的震慑。强化对权力运行的制约和监督,围绕中心工作,特别是“三重一大”事项,坚持把纪律监督与推动工作落实紧密结合起来,严格监督事关发展全局的重大工程、关键环节和关键岗位,通过岗位细化分解任务,制定切实有效措施,强化监督预防腐败问题滋生。坚持“严”的主基调,将纪律监督检查贯穿月度工作检查和日常经营管理之中,靶向治疗、精确惩治,从严查处违规违纪、工作开展不力等问题。推进从严治党工作全面过硬,为公司高质量发展提供坚强的纪律保障。