为加强对2021年新提拔人员的廉洁自律教育,9月2日下午,岗埠农场公司纪委对农场公司、岗埠分公司2021年新提拔的7名中层管理人员进行集体廉洁谈话。农场公司纪委书记姜杰出席会议并作要求。
会议指出,开展集体廉洁谈话,是党组织任免干部的必须程序,是公司党委、纪委关心爱护干部政治生命,加强干部教育的重要举措;同时也体现了岗埠党委在各条战线上培养人才、挖掘人才的力度和决心。会议强调,新任职人员一要讲政治,切实做好“两个维护”的示范者。要深刻认识到,越是形势复杂、任务艰巨,越要把党中央关于讲政治的要求落实到工作中去。二要狠抓落实,切实做好务实重干的实干家。要把抓落实作为开展工作的主要方式,用务实重干、知重负重的实际行动,为加快岗埠建设,贡献智慧和力量。三要勇担责任,切实做好全面从严的“领头雁”。要守土有责、守土负责、守土尽责,坚持“三个一以贯之”,把严的主基调长期坚持下去,要担责于身,真正扛起主责、抓好主业、当好主角。四要严守底线,切实做好清正廉洁的明白人。要加强党性修养,自觉接受监督,把监督作为最大的关心、最好的保护、最真诚的帮助,主动把自己置于党章党规党纪和宪法法律法规的约束之下,习惯在“放大镜”下用权,在“探照灯”下工作和生活。
姜杰希望,新任职人员通过这次廉洁谈话,坚定理想信念、增强廉洁自律意识、筑牢拒腐防变思想防线,恪守党的政治纪律和政治规矩,以更高的标准严格要求自己,争做廉洁自律的表率,争做岗埠发展的中坚力量。