今年来,复兴圩农场始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,以建设学习型党组织为目标,围绕“争当表率、争做示范、走在前列”的重大使命任务,开展“互学互评互促”活动, 激发基层党支部学出成效、评出动力、促出亮点。
一是定重点、互学习。开展党员干部冬训工作,制定《2022年党员冬训工作方案》,以习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九届六中全会精神和党章党规党纪等为重点内容,列出详细培训内容、重点任务、工作要求。按照“干什么学什么、缺什么补什么”的要求,为全场党员干部持续持久充电,切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”、捍卫“两个确立”。
二是激活力、互评比。以推进支部“标准+示范”建设为抓手,按照“量化标准、严格考核,科学评价、动态管理”的原则,制定《关于进一步规范基层党支部星级管理和分类定级的指导意见(试行)》,坚持能力提升和结果运用双向发力,在压力传导下见行动,形成“比学赶超”的浓厚氛围,在争先互比中长本领、激活力。
三是深交流、互促进。开展基层党支部“三会一课”巡学旁听活动,通过现场观摩学习、研讨交流的方式对各基层党支部落实“三会一课”制度、开展主题党日等情况进行认真细致的学习交流,在活动中提炼总结可借鉴、可复制、可推广的经验和做法,切实解决好党建与业务“两张皮”现象,补齐短板,使基层党建工作更加规范化、科学化,进一步激发基层党建工作活力,筑牢基层党支部战斗堡垒作用。