东辛农场公司持之以恒贯彻落实中央、省市委各项规定精神,牢固树立底线意识,坚决反对“四风”,强化主体责任,不折不扣抓好集团公司党委巡察反馈意见和审计发现问题的整改落实,促进各项工作有力有序开展。
东辛要求各级干部认真履行“一岗双责”,加强全员廉洁从业监督,实行关键岗位轮岗,做到守土有责、守土尽责、守土负责。坚持挺纪在前,灵活用好“四种形态”,把约谈提醒融入常态化管理,抓住关键环节,持续整治职工群众身边的微腐败和作风问题。强化风险防控意识,健全风控主管、财务、纪检监察风控管理体系,根据内控制度,进一步加强财务流程、工程项目、社会事业、存量资源等方面的管控,切实加强风险排查与整改,增强企业抗风险能力。完善中层干部廉洁档案,掌握中层干部落实中央八项规定精神、党风廉政建设责任制、廉洁自律等方面的基本情况,综合分析、及时发现、纠正存在的普遍性、倾向性问题,促进领导干部廉洁从业。加强党性教育、廉政教育和普法教育,切实加强廉洁风险防控,筑牢党员干部防腐拒变防线。深化反腐倡廉教育和廉洁文化建设,持续推进与徐圩新区纪工委的廉洁共建合作,企地双方加强信访信息和案件线索的共享和交流,努力消除监督盲区,营造风清气正的政治生态,为东辛经济社会高质量发展提供坚实保障。