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主题教育开展以来，弶港农场公司突出因地制宜、因材施教，以“党味”“鲜味”“回味”为特点，努力让主题教育“有味有料”，为党员健康成长“补钙壮骨”，蓄势赋能。
浓“党”味，补足精神之钙。坚持党员教育培训围绕“党”字立意，紧紧围绕党的基本理论、基本路线、基本纲领讲，让党员筑牢信仰之基，凝聚信念之魂。感悟思想伟力。邀请盐城市委党校党史党建教研室主任张里阳教授、东台市委党校易雨、刘羽等教授来场授课，组织各支部书记前往南通市崇川区委党校开展培训，为干部深入开展理论学习指明了方向，提供了方法，帮助党员全面准确领会党的新思想、新论断、新举措。汲取理论内涵。制定《主题教育读书班学习方案》，明确了主题教育读书班的总体目标、学习要求，排出学习计划表。开展了为期一周的读书班学习，期间，围绕党的二十大精神、党章、主题教育指定学习资料等内容，安排专题学习辅导。开展研讨交流4次，交流发言60人次，真正用党的创新理论和精神内涵滋养初心、引领使命、激发担当，做到“学思悟贯通，知信行统一”。赓续精神谱系。为进一步提升基层党组织政治功能和组织能力，更好地发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。公司组织各支部参观东台市爱国主义教育基地—公司新时代文明实践所、场史馆，观看学习《榜样7》。重温弶港农场艰苦奋斗的创业史，示范引领新农村发展的建设史，企业精神文明建设的辉煌史。
重“回”味，发挥模范作用。积极创新主题教育模式，突出实用导向，激活一池活水，让主题教育“活”起来。打造线上课堂。发挥互联网和新媒体的优势，用好“学习强国”学习平台、“江苏先锋”、“东台云学三部曲”、美丽弶农微信公众号等新媒体平台，组织基层单位的理论宣讲员们联系各自工作实际，用朴实的话语解读党的二十大报告精神，引导党员群众从小故事感悟大道理。所制作的2部宣讲视频入选东台市党员冬训展播平台，公司荣获东台市“我是冬训主讲人”优秀组织奖。突出引领示范。5月，公司评选产生2022年度“十佳文明新人新事”“好婆婆、好媳妇”等荣誉。组织开展“礼赞二十大 巾帼建新功”演讲比赛，参赛选手讲述自身及身边女同胞在深入学习贯彻党的二十大精神中积极向上、奋勇争先、努力拼搏的巾帼风采。各级党组织书记带头走入基层一线宣讲新思想，形成“以上率下、示范带动”的良好氛围，让精神力量转化为推动工作落实的强大动能。搭建平台阵地。搭建干部领学、班子研学、支部促学、个人自学、专家辅学五大渠道，在学习形式上开展原文原著系统学、集中领读重点学、聚焦专题研讨学、线上线下结合学、知行合一贯通学五大联动，系统全面学习习近平新时代中国特色社会主义思想。构建集党员学习、教育、实践于一体，面向基层、服务群众的平台阵地，让“阵地变课堂，素材变教材，人人变讲师。”
提“鲜”味，锤炼过硬本领。注重发挥好主题教育“催化剂”作用，引导全场党员以学促干、以学增智、以学提能。支部堡垒“强”起来。划分网格，责任到人，充分发挥56个社区网格、127名网格员作用，积极组织开展“两在两同”建新功行动，激活每名党员“活力细胞”，真正以强队伍夯实组织建设，持续提高基层党组织凝聚力、战斗力、创造力，建强战斗堡垒，不断提升群众幸福感、获得感。党员身份“亮”起来。在全场党员中开展“三亮三比”活动， 激发“红色匠心”品牌形象，引导激励广大党员在生态建设、基层治理、为民服务、产业发展等方面有为尽责。建立“小事快办”工作机制，授权办事权限，规定办事时限，明确办事要求，着力做好为民服务基础工作。期间，快速处置各类职工居民“小事”87件，以实际行动落实主题教育。党员作用“强”起来。公司发布志愿者招募令，近百名党员报名加入，构建“支部引领、党员带头、职工居民参与”的志愿者服务网络。紧盯职工居民实际需求，切实解决与居民相关的各类“急难愁盼”问题。开展各类志愿活动16次，吸引了600余人次志愿者参加，切实将主题教育转为推动工作落实的实际行动，助力公司发展“加速度”。