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为进一步加强黄海新时代廉洁文化建设，顺应时与势变化，紧贴时代发展，充分发挥廉洁文化“治未病”作用，农场公司纪委牵头，多措并举开展系列纪法教育活动，引导黄海党员干部时刻保持如履薄冰、如临深渊的高度警觉，做到知敬畏、存戒惧、守底线，不断营造黄海风清气正的发展氛围。
强化理论上好“思想课”。政治上的坚定源于理论上的清醒，学之愈深，便能行之愈笃。农场公司纪委通过参加党委理论中心组学习、全面从严治党季度考核、列席基层支部会议等方式，督促开展纪法教育学习。针对新入职、提拔人员进行任职前廉政教育，通过开展任前廉政谈话、观看警示教育片、签订廉洁承诺书等形式，引导新任党员干部正确对待权力，严守纪法规矩，筑牢拒腐防变思想防线。
激励干部担当作为。牵头起草《关于弘扬“四敢”精神深化作风建设得实施意见》，把作风建设深度融入党员干部工作全过程。通过日常监督，大力弘扬“四敢”精神，坚决整治不作为、慢作为、乱作为、假作为等形式主义、官僚主义不正之风，强化政治担当，督促党员同志忠诚履职尽责。通过“学思想见行动 助三夏建新功”、“三夏”抢收抢种主题活动，教育引导广大党员干部学思想、见行动，树立正确的权力观、事业观，进一步增强责任感和使命感，不断提振担当有为的精气神。
引导年轻干部廉洁从业。农场公司纪委联合党委组织部、工会办公室和团委在8月份共同举办“青力‘清’为、青春‘廉’动、青年说清廉”主题教育活动。通过红色基地实境教育、“青年说清廉”主题征文、“青廉· 讲”微党课宣讲、“青廉·读”主题读书会等多种方式，引导广大年轻党员同志紧绷自律之弦，做“有理想、敢担当、能吃苦、肯奋斗”的新时代黄海好青年。
充分运用典型示范效应。通过微信公众号、《黄海报》宣传推介优秀共产党员、优秀党务工作者、“三夏”工作“勤廉有为”典型，充分发挥先进典型的教育、引导和激励作用，激励广大党员干部爱岗敬业、清廉守纪，形成向先进典型学习看齐的良好氛围，营造风清气正的政治生态环境。
持续开展警示教育月活动。通过召开党员干部警示教育大会、举办纪法知识竞赛、开展“510”警示教育月“五个一”等系列活动，以丰富多彩的活动形式持续开展警示教育，让党员同志在寓教于乐中接受廉政教育，不断加强党的纪律教育，扎实推动纪法教育入脑入心，走细走实，有力推动党员干部学纪明纪守纪，把纪律规矩刻印在心头。
深入开展“以案四说”。农场公司纪委委员、纪委办公室人员于4月份、8月份分别列席基层单位组织生活会、习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育专题组织生活会。在会议点评过程中结合单位现状进行案件剖析，开展纪法知识宣讲，做到以案说纪、以案说法、以案说德、以案说责”，教育广大党员干部明方向、立规矩、正风气、强免疫，营造“遵纪守法立德尽责”的良好氛围。