淮海让“作风纪律深化年”清风拂面

为进一步提高政治站位，提升工作作风，持续深化作风纪律建设，增强全面从严治党综合效应，各项决策部署落地见效，淮海农场公司党委自今年5月13日开展“作风纪律深化年”活动开展以来，广大的党员干部在“比思想、比作风、比工作、比贡献”和“争担当、争荣誉、争效益、争一流”的“四比四争”中，呈现出一派欣欣向荣的景象，既做到了将廉洁教育做在经常融入日常，又促进了淮海各项工作的高质量发展。

纪律意识不断强化。淮海纪委以党纪学习教育为契机，促进全场党员干部及管理人员在党纪学习教育进程中，以胸怀大局全局，提高监督保障促进淮海高质量发展的政治责任感，不断树牢纪律观念和规矩意识，坚决抵制“四风”，不碰红线、不触底线，自觉贯彻落实中央、省委和集团公司若干规定精神，着力清除生产发展和工作推进中出现的形式主义、官僚主义，坚决遏制享乐主义、奢靡之风。建立专项整治监督台账，制定相关职能部门责任清单，督促推动党员干部把责任牢牢扛在肩上、抓在手上、落实在行动上，让党员干部的思想统一到齐心协力干工作中来。

执行能力显著提高。为增强遵规守纪的思想自觉，确保党的纪律条例深入人心、落到实处，农场党委以新修订的《中国共产党纪律处分条例》为遵循，阐述“六大纪律”的深刻要义，帮助党员干部明确《条例》的新规定、新要求，引导大家在学纪、知纪、明纪、守纪的同时，促进全场党员干部牢固树立实干担当和发展意识。加强自身业务知识学习和能力提升，自觉克服“知识恐慌”“本领恐慌”和“能力不足”。加强团队协作的意识，增强服务本领，提升谋划和解决实际问题能力，让党纪学习教育作为检验工作成效的标尺，确保上级各项决策部署落细落实。

争先氛围明显增强。农场党委通过深入落实“作风纪律提升年”的活动安排和工作部署，立足淮海经济社会发展这个大局和干部作风a能力实际，结合各自的工作岗位，紧盯职工群众“急难愁盼”问题，有效地促进全场党员干部围绕淮海共同的目标，增强全场“一盘棋”思想。在工作开展进程中，通过做好做精单位和部门本职工作，并在主动开展“我为淮海争荣誉，勇于争先创优”工作中，着力推动作风转变、能力增强，树立起高标准、高水平的工作作风，从而在广大的党员干部队伍中激励起踔厉奋发的新气质，凝聚起攻坚克难的新气势，营造起争先创优的新气场，也让职工群众切身感受到干部作风能力提升带来的新变化。